श्रेणी: विज्ञान एवं प्रौद्योगिकी

प्रसंग :  6G का रोडमैप

भारत 6G विजन

• मार्च 2023 में लॉन्च किया गया।
• लक्ष्य: 2030 तक भारत को 6G में वैश्विक नेता के रूप में स्थापित करना।
• सिद्धांत: सामर्थ्य, स्थिरता, सर्वव्यापकता।
• भारत की मजबूत 5G नींव पर आधारित।

चरणबद्ध कार्यान्वयन

एक शीर्ष परिषद स्पेक्ट्रम, मानकों, पारिस्थितिकी तंत्र निर्माण और अनुसंधान एवं विकास वित्तपोषण की देखरेख करती है।

महत्वपूर्ण पहल

• भारत 6जी एलायंस: शिक्षा जगत, स्टार्टअप, उद्योग और सरकार के बीच सहयोग।
• 100 5G प्रयोगशालाएँ: 6G कौशल के लिए प्रशिक्षण और क्षमता निर्माण।
• अनुसंधान एवं विकास सहायता: सरकारी योजनाओं के अंतर्गत 100 से अधिक परियोजनाएं वित्तपोषित।

अंतर्राष्ट्रीय साझेदारियां

• अनुसंधान और मानक निर्धारण के लिए जापान, फिनलैंड, दक्षिण कोरिया, जर्मनी, अमेरिका, ब्राजील और ब्रिटेन के साथ सहयोग।

वैश्विक संरेखण

• आईटीयू के आईएमटी-2030 ढांचे के अनुरूप।
• लक्ष्य: वैश्विक 6G बौद्धिक संपदा का कम से कम 10%

6G की मुख्य विशेषताएं

• अत्यंत उच्च डेटा गति, बहुत कम विलंबता।
• संचार + संवेदन एकीकरण
• स्थलीय और गैर-स्थलीय निर्बाध कवरेज।
• एआई-संवर्धित, ऊर्जा-कुशल नेटवर्क।

आगामी मील के पत्थर

• WRC 2027: अंतिम स्पेक्ट्रम निर्णय।
• वाणिज्यिक प्रक्षेपण लक्ष्य: 2030, घरेलू परीक्षण और 2025-2030 में वैश्विक योगदान।

Learning Corner:

6G की तकनीकी जानकारी

• आवृत्ति बैंड: उप-THz (100 GHz – 1 THz) और mmWave स्पेक्ट्रम में संचालित होता है, जिससे अति-उच्च क्षमता प्राप्त होती है।
• गति और विलंबता: अपेक्षित अधिकतम डेटा दर 1 Tbps तक, विलंबता ~1 माइक्रोसेकंड जितनी कम (5G में 1 ms की तुलना में)।
• नेटवर्क आर्किटेक्चर:
  • स्व-अनुकूलन, संसाधन आवंटन और पूर्वानुमानित रखरखाव के लिए एआई-नेटिव नेटवर्क।
  • स्थलीय + गैर-स्थलीय एकीकरण: उपग्रहों, ड्रोनों, एचएपीएस (उच्च ऊंचाई वाले प्लेटफार्म स्टेशनों) के माध्यम से निर्बाध कनेक्टिविटी।
  • सेल-रहित अवसंरचना: उपयोगकर्ता निश्चित बेस स्टेशनों के बजाय गतिशील रूप से कई नोड्स से जुड़ते हैं।
• नई सुविधाएं:
  • संयुक्त संचार एवं संवेदन (जेसीएएस): नेटवर्क डेटा संचारित करते समय पर्यावरण को भी महसूस कर सकते हैं (स्वायत्त गतिशीलता, आपदा प्रबंधन के लिए उपयोगी)।
  • होलोग्राफिक बीमफॉर्मिंग: उच्च-दिशात्मक, ऊर्जा-कुशल संचरण के लिए उन्नत एंटीना प्रौद्योगिकियां।
  • क्वांटम संचार एवं सुरक्षा: अति-सुरक्षित लिंक के लिए क्वांटम कुंजी वितरण।
• ऊर्जा दक्षता: बुद्धिमान स्लीप मोड और ग्रीन हार्डवेयर का उपयोग करके 5G की तुलना में 100 गुना अधिक ऊर्जा-कुशल बनाया गया है।
• अनुप्रयोग: होलोग्राफिक टेलीप्रेजेंस, इमर्सिव एक्सआर (विस्तारित वास्तविकता), स्वायत्त परिवहन, सटीक स्वास्थ्य सेवा, स्मार्ट उद्योग।

स्रोत: पीआईबी

श्रेणी: विज्ञान एवं प्रौद्योगिकी

संदर्भ: अद्यतन प्रोटोटाइप फास्ट ब्रीडर रिएक्टर प्रगति

• स्थान: कलपक्कम, तमिलनाडु
• क्षमता: 500 मेगावाट
• एजेंसी: BHAVINI, परमाणु ऊर्जा विभाग के अधीन
• कमीशनिंग के उन्नत चरण में; ईंधन लोडिंग मार्च 2024 में शुरू होगी।
• एकीकृत कमीशनिंग के लिए विनियामक अनुमोदन जुलाई 2024 में प्राप्त किए गए।
• मार्च 2026 तक पहली क्रिटिकलिटी की उम्मीद; सितम्बर 2026 तक पूर्ण विद्युत उत्पादन।
• अपनी तरह की पहली तकनीकी चुनौतियों के कारण होने वाली देरी को डिजाइनरों और नियामकों के बीच घनिष्ठ समन्वय से संबोधित किया जा रहा है।

रणनीतिक भूमिका

• यह भारत के त्रि-स्तरीय परमाणु ऊर्जा कार्यक्रम का दूसरा चरण है।
• इसमें MOX ईंधन (प्लूटोनियम + यूरेनियम) और तरल सोडियम शीतलक का उपयोग किया जाता है।
• इसे खपत से अधिक प्लूटोनियम उत्पन्न करने के लिए डिज़ाइन किया गया है, जिससे सतत ईंधन चक्र सुनिश्चित होता है।
• यह पीएचडब्ल्यूआर से व्ययित ईंधन के पुनर्चक्रण को सक्षम बनाता है तथा भविष्य के थोरियम-आधारित रिएक्टरों को समर्थन प्रदान करता है।
• इससे भारत, रूस के बाद वाणिज्यिक फास्ट ब्रीडर रिएक्टर चालू करने वाला दूसरा देश बन गया है।

Learning Corner:

फास्ट ब्रीडर रिएक्टर (एफबीआर)

• परिभाषा: एक परमाणु रिएक्टर जो “ब्रीडिंग” की प्रक्रिया के माध्यम से अपने उपभोग से अधिक विखंडनीय सामग्री का उत्पादन करता है।
• ईंधन: आमतौर पर मिश्रित ऑक्साइड (एमओएक्स) ईंधन का उपयोग किया जाता है – जो प्लूटोनियम और यूरेनियम का मिश्रण होता है।
• शीतलक: इसमें सामान्यतः तरल सोडियम का उपयोग किया जाता है (उत्कृष्ट ताप स्थानांतरण और न्यूट्रॉन अर्थव्यवस्था के कारण)।
• ब्रीडिंग प्रक्रिया: यूरेनियम-238 या थोरियम-232 जैसे समस्थानिकों को प्लूटोनियम-239 या यूरेनियम-233 जैसे विखंडनीय समस्थानिकों में परिवर्तित करती है।

महत्त्व

• व्यय किए गए परमाणु ईंधन को पुनर्चक्रित करके ईंधन दक्षता को बढ़ाता है।
• प्लूटोनियम का पुनः उपयोग करके परमाणु अपशिष्ट को कम किया जा सकता है।
• भारत के त्रि-स्तरीय परमाणु कार्यक्रम, विशेषकर तीसरे चरण में थोरियम-आधारित रिएक्टरों की ओर संक्रमण का समर्थन करता है।

वैश्विक संदर्भ

• कलपक्कम में 500 मेगावाट प्रोटोटाइप फास्ट ब्रीडर रिएक्टर (पीएफबीआर) चालू कर रहा है ।

स्रोत: पीआईबी

श्रेणी: पर्यावरण

प्रसंग: एनटीसीए ने बाघ गलियारों को 2014 के “न्यूनतम लागत” मार्गों तक सीमित कर दिया

• राष्ट्रीय बाघ संरक्षण प्राधिकरण (एनटीसीए) ने मान्यता प्राप्त बाघ गलियारों को मुख्य रूप से 2014 में चिह्नित 32 “न्यूनतम लागत मार्गों” तक सीमित कर दिया है।
• इस कदम से वैधानिक संरक्षण सीमित हो जाएगा, जिससे बाघों के आवासों में खनन, बुनियादी ढांचे और अन्य विकास परियोजनाओं के लिए मंजूरी आसान हो जाएगी।
• इससे पहले, एनटीसीए ने आश्वासन दिया था कि सभी वैज्ञानिक आंकड़ों – जैसे टेलीमेट्री अध्ययन, बाघ संरक्षण योजनाएं और वन्यजीव आंदोलन मॉडल – पर विचार किया जाएगा, लेकिन नए रुख से इसका दायरा कम हो गया है।
• संरक्षणवादियों ने चेतावनी दी है कि इससे बाघों की आवाजाही, जीन प्रवाह और अस्तित्व के लिए महत्वपूर्ण भूदृश्य संपर्कता कमजोर हो जाती है।
• एनटीसीए की अपनी पूर्व रिपोर्टों में इस बात पर जोर दिया गया था कि कम लागत वाले मार्ग तो केवल न्यूनतम हैं, जबकि व्यापक गलियारों पर भी ध्यान देने की आवश्यकता है।
• इस परिवर्तन से कई लंबित परियोजनाओं को लाभ होगा, लेकिन दीर्घकालिक बाघ संरक्षण और आवास सुरक्षा के बारे में चिंताएं उत्पन्न होंगी।

Learning Corner:

राष्ट्रीय बाघ संरक्षण प्राधिकरण (एनटीसीए)

• स्थापना: 2005, वन्यजीव (संरक्षण) अधिनियम, 1972 के तहत, टाइगर टास्क फोर्स की सिफारिशों के बाद।
• वन और जलवायु परिवर्तन मंत्रालय (MoEFCC) के तहत एक वैधानिक निकाय।

संघटन

• वन एवं जलवायु परिवर्तन मंत्री (अध्यक्ष) की अध्यक्षता में।
• इसमें विशेषज्ञ, गैर सरकारी संगठन और बाघ अभयारण्य वाले राज्यों के प्रतिनिधि शामिल हैं।

कार्य

• पूरे भारत में प्रोजेक्ट टाइगर योजना को लागू करना।
• राज्यों द्वारा तैयार बाघ संरक्षण योजनाओं को मंजूरी देना।
• पर्यटन, बुनियादी ढांचे और अवैध शिकार विरोधी सहित बाघ रिजर्व प्रबंधन के लिए मानक निर्धारित करना।
• बाघ अभयारण्यों को वित्त पोषण और तकनीकी सहायता प्रदान करना।
• सुनिश्चित करना कि बाघों के दीर्घकालिक अस्तित्व के लिए उनके गलियारों और आवास संपर्क को बनाए रखा जाए।
• स्ट्रिप्स (बाघों के लिए निगरानी प्रणाली – गहन संरक्षण और पारिस्थितिक स्थिति) जैसी प्रौद्योगिकियों का उपयोग करके निगरानी का संचालन करना।

महत्त्व

• भारत की बाघ संरक्षण रणनीति के लिए केंद्रीय प्राधिकरण।
• बाघ परिदृश्य में विकासात्मक दबावों के साथ संरक्षण को संतुलित करने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है।

स्रोत : द इंडियन एक्सप्रेस

श्रेणी: राजनीति

प्रसंग: राष्ट्रीय अंग एवं ऊतक प्रत्यारोपण संगठन (NOTTO) ने निर्देश दिया है कि महिला रोगियों और मृतक दाताओं के रिश्तेदारों को प्राथमिकता दी जाए।

महिलाओं को अंगदान पर NOTTO का रुख

• राष्ट्रीय अंग एवं ऊतक प्रत्यारोपण संगठन (NOTTO) ने निर्देश दिया है कि लिंग असमानता को दूर करने के लिए अंग आवंटन में महिला रोगियों और मृतक दाताओं के रिश्तेदारों को प्राथमिकता दी जाए।
• 2019 और 2023 के बीच, जीवित अंगदाताओं में 63.8% महिलाएँ थीं, फिर भी पुरुषों को 69.8% अंग दान में मिले। 56,509 दानों में से केवल 17,041 अंग महिलाओं को मिले।
• यह असंतुलन दर्शाता है कि महिलाएं अधिक अंगदान तो करती हैं, लेकिन बदले में उन्हें कम अंग प्राप्त होते हैं।
• मानव अंग प्रत्यारोपण अधिनियम (1994) और इसके 2011 के संशोधन के तहत अंगदान को नियंत्रित किया जाता है; अंगों की बिक्री अवैध बनी हुई है।
• NOTTO ने अंग पुनः प्राप्ति के लिए बेहतर सुविधाओं और प्रशिक्षण की भी मांग की है, विशेष रूप से आघात के मामलों में।
• वैश्विक स्तर पर, ठोस अंग प्रत्यारोपण की आवश्यकता का केवल लगभग 10% ही प्रतिवर्ष पूरा हो पाता है।

मुख्य सार: अंगदान करने वालों में महिलाओं की संख्या ज़्यादा है, लेकिन प्रत्यारोपण कम होते हैं। NOTTO का निर्देश इस असंतुलन को दूर करने और निष्पक्ष अंग आवंटन को प्रोत्साहित करने का प्रयास करता है।

Learning Corner:

राष्ट्रीय अंग और ऊतक प्रत्यारोपण संगठन (NOTTO)

• स्थापना: स्वास्थ्य सेवा महानिदेशालय (डीजीएचएस), स्वास्थ्य एवं परिवार कल्याण मंत्रालय, भारत सरकार के अधीन।
• कानूनी आधार: मानव अंग और ऊतक प्रत्यारोपण अधिनियम, 1994 (2011 में संशोधित) के तहत कार्य।
• मुख्यालय: सफदरजंग अस्पताल, नई दिल्ली।

संरचना:

• NOTTO (राष्ट्रीय स्तर) – अंग दान और प्रत्यारोपण के लिए शीर्ष निकाय।
• ROTTOs (क्षेत्रीय अंग एवं ऊतक प्रत्यारोपण संगठन) – 5 क्षेत्रीय केंद्र ।
• SOTTOs (राज्य अंग एवं ऊतक प्रत्यारोपण संगठन) – राज्य स्तरीय निकाय।

कार्य:

1. नीति एवं समन्वय: नीतियां बनाना, राज्यों/क्षेत्रों के बीच समन्वय करना तथा अंग आवंटन में एकरूपता बनाए रखना।
2. राष्ट्रीय रजिस्ट्री: अंग/ऊतक दान और प्रत्यारोपण पर डेटा बनाए रखना।
3. आवंटन प्रणाली: अंगों के निष्पक्ष आवंटन के लिए एक ऑनलाइन नेटवर्क संचालित करती है।
4. जागरूकता एवं प्रशिक्षण: अभियान चलाना, क्षमता निर्माण करना, तथा प्रत्यारोपण समन्वयकों एवं चिकित्सा कर्मचारियों को प्रशिक्षण देना।
5. निगरानी एवं मानक: कानूनी-नैतिक मानकों का पालन सुनिश्चित करना; पुनर्प्राप्ति एवं प्रत्यारोपण सुविधाओं को विनियमित करना।

स्रोत: द हिंदू

श्रेणी: राजनीति

प्रसंग: परियोजना से संबंधित पुनर्वास मुद्दे

बीजू जनता दल (बीजद) ने ओडिशा के मलकानगिरी जिले में जनजातीय जीवन और आजीविका के लिए खतरों का हवाला देते हुए, पोलावरम बहुउद्देशीय परियोजना को दी गई पुनर्वास और पुनर्स्थापन (आर एंड आर) मंजूरी पर पुनर्विचार करने के लिए जनजातीय मामलों के मंत्रालय (MoTA) से आग्रह किया है।

केंद्रीय जनजातीय कार्य मंत्री को दिए एक ज्ञापन में, पार्टी ने परियोजना के मनमाने विस्तार और अनियमित कार्यान्वयन पर चिंता व्यक्त की। साथ ही, इसके प्रतिकूल प्रभावों का व्यापक अध्ययन और मंज़ूरी प्रक्रिया में संशोधन की भी मांग की।

Learning Corner:

पोलावरम बहुउद्देशीय परियोजना आंध्र प्रदेश में गोदावरी नदी पर बनाई जा रही एक प्रमुख राष्ट्रीय सिंचाई और जलविद्युत परियोजना है।

• उद्देश्य: सिंचाई, जल विद्युत उत्पादन, पेयजल आपूर्ति और बाढ़ नियंत्रण के लिए डिज़ाइन किया गया।
• सिंचाई: आंध्र प्रदेश में 7 लाख हेक्टेयर से अधिक कृषि भूमि की सिंचाई का लक्ष्य।
• जल विद्युत: लगभग 960 मेगावाट की नियोजित स्थापित क्षमता।
• नदियों को आपस में जोड़ना: गोदावरी नदी के अधिशेष जल को कृष्णा नदी बेसिन में स्थानांतरित किया जाएगा, जिससे सूखाग्रस्त क्षेत्रों में पानी की कमी दूर होगी।
• राष्ट्रीय परियोजना: 2014 में इसे राष्ट्रीय परियोजना घोषित किया गया, तथा इसके वित्तपोषण की पूरी जिम्मेदारी केंद्र सरकार की है।
• विवाद: आदिवासी बस्तियों, जंगलों के जलमग्न होने और पारिस्थितिक क्षति का हवाला देते हुए ओडिशा और छत्तीसगढ़ से विरोध का सामना करना पड़ रहा है। पुनर्वास और पुनर्स्थापन (R&R) के मुद्दे अत्यधिक विवादास्पद बने हुए हैं।

स्रोत: द हिंदू

परिचय (संदर्भ)

स्वतंत्रता दिवस पर प्रधानमंत्री ने रोजगार और उत्पादकता को मजबूत करने के लिए शिक्षा और कौशल में सुधार की आवश्यकता पर प्रकाश डाला।

भारत को अपनी शिक्षा प्रणाली पर पुनर्विचार करना होगा और अपने श्रम बल की उत्पादकता और रोज़गार क्षमता बढ़ानी होगी। हमारी पारंपरिक शिक्षा प्रणाली—अकादमिक और रटंत-आधारित—भविष्य के काम के लिए तैयार कार्यबल प्रदान करने में सक्षम होने की संभावना नहीं है।

व्यावसायिक शिक्षा एवं प्रशिक्षण (VET) प्रणाली क्या है?

• व्यावसायिक शिक्षा एवं प्रशिक्षण (VET) प्रणाली एक औपचारिक ढांचा है जिसे विभिन्न क्षेत्रों में कुशल जनशक्ति विकसित करने के लिए डिज़ाइन किया गया है।
• VET कार्यक्रम आमतौर पर कम अवधि के होते हैं तथा विशिष्ट कौशल और ज्ञान पर अधिक केन्द्रित होते हैं, जिससे व्यक्ति पारंपरिक शैक्षणिक शिक्षा की तुलना में अधिक शीघ्रता से कार्यबल में प्रवेश कर सकते हैं।
• भारत और विश्व भर में, औपचारिक व्यावसायिक या कौशल प्रशिक्षण, किसी व्यक्ति के लिए औपचारिक क्षेत्र में रोजगार पाने और नौकरी पाने की अधिक संभावनाओं से जुड़ा हुआ है।

स्थिति

• भारत के केवल 4 प्रतिशत कार्यबल को औपचारिक रूप से प्रशिक्षित किया गया है, जबकि व्यावसायिक शिक्षा और प्रशिक्षण (वीईटी) प्रणाली का संस्थागत कवरेज व्यापक है – जिसमें 14,000 से अधिक औद्योगिक प्रशिक्षण संस्थान (आईटीआई) और 25 लाख स्वीकृत सीटें हैं।
• वास्तविक नामांकन केवल 12 लाख के आसपास था, जिसका अर्थ है कि केवल 48 प्रतिशत सीट का उपयोग हुआ।
• 2018 में, आईटीआई स्नातकों के बीच रोजगार दर 63 प्रतिशत थी, जबकि जर्मनी, सिंगापुर और कनाडा जैसे मजबूत वीईटी प्रणाली वाले देशों में रोजगार दर 80 से 90 प्रतिशत के बीच थी।

ये आंकड़े एक ऐसी VET प्रणाली की ओर इशारा करते हैं जो हमारे युवाओं के लिए अप्रभावी और अनाकर्षक दोनों है।

रोजगार दर और उपयोग दर कम क्यों है?

• VET का देर से एकीकरण

• • जर्मनी जैसे सफल मॉडल में व्यावसायिक प्रशिक्षण उच्चतर माध्यमिक स्तर पर ही शुरू हो जाता है, जिसमें कक्षा शिक्षा को प्रशिक्षुता के साथ जोड़ दिया जाता है।
  • भारत में, व्यावसायिक शिक्षा (VET) की शुरुआत हाई स्कूल के बाद की जाती है, जिससे कौशल विकास के लिए समय कम हो जाता है और रोजगारोन्मुखता सीमित हो जाती है।

• उच्च शिक्षा का कोई मार्ग नहीं

• • इसके विपरीत, भारत में वीईटी से मुख्यधारा की उच्च शिक्षा तक कोई औपचारिक शैक्षणिक प्रगति नहीं होती है, और न ही हमारी शिक्षा प्रणाली विभिन्न प्रणालियों के बीच क्रेडिट स्थानांतरण की सुविधा प्रदान करती है। इससे उन लोगों द्वारा वीईटी को अपनाने में कमी आती है जो पारंपरिक, शैक्षणिक शिक्षा के विकल्प को व्यवहार्य बनाए रखना चाहते हैं।
  • सिंगापुर और अन्य देश व्यावसायिक शिक्षा से उच्च/शैक्षणिक शिक्षा (क्रेडिट स्थानांतरण, दोहरी ट्रैक) में सुगम संक्रमण की अनुमति देते हैं।

• धारणा और गुणवत्ता संबंधी मुद्दे

• • भारत में वी.ई.टी. को “द्वितीय श्रेणी” का विकल्प माना जाता है।
  • कई आईटीआई पाठ्यक्रम पुराने हो चुके हैं तथा उद्योग की जरूरतों के अनुरूप नहीं हैं।
  • शिक्षकों की कमी है। राष्ट्रीय कौशल प्रशिक्षण संस्थानों में क्षमता के अभाव के कारण एक तिहाई से अधिक पद रिक्त हैं।
  • छात्रों या नियोक्ताओं के साथ कोई प्रभावी फीडबैक लूप नहीं।
  • सिंगापुर में उद्योग-आधारित पाठ्यक्रम डिज़ाइन, उच्च प्रशिक्षक गुणवत्ता, नियमित ऑडिट और नियोक्ताओं व प्रशिक्षुओं से निरंतर प्रतिक्रिया प्राप्त करने की व्यवस्था है। सिंगापुर में एक स्किल फ्यूचर प्रोग्राम भी है, जिसके तहत सरकार पूरे करियर में कौशल विकास के लिए सब्सिडी प्रदान करती है।

• कमजोर सार्वजनिक-निजी भागीदारी

• • व्यावसायिक प्रशिक्षण को प्रभावी बनाने तथा उद्योग की आवश्यकताओं के अनुरूप बनाने के लिए सार्वजनिक-निजी भागीदारी (पीपीपी) को मजबूत करना आवश्यक है।
  • जबकि जर्मनी और सिंगापुर जैसे देश वित्तपोषण और पाठ्यक्रम डिजाइन में नियोक्ताओं को शामिल करते हैं, भारत की VET प्रणाली सरकारी वित्तपोषण पर बहुत अधिक निर्भर करती है।
  • निजी क्षेत्र की भागीदारी, विशेष रूप से एमएसएमई की, संसाधनों की कमी के कारण कमजोर बनी हुई है, तथा सेक्टर कौशल परिषदों की राज्य स्तर पर मजबूत उपस्थिति का अभाव है, जिससे उद्योग-प्रशिक्षण संबंध सीमित हो रहे हैं।

व्यावसायिक शिक्षा और प्रशिक्षण (VET) में सरकारी पहल

1. रोजगार संबद्ध प्रोत्साहन (ईएलआई) योजना

• इसका उद्देश्य श्रमिकों और नियोक्ताओं दोनों को प्रोत्साहित करके औपचारिक रोजगार सृजन को बढ़ाना है।
• भाग ए: कर्मचारी भविष्य निधि संगठन (ईपीएफओ) में पहली बार पंजीकरण कराने वाले श्रमिकों को ₹15,000 का एकमुश्त प्रोत्साहन प्रदान करता है।
• भाग बी: औपचारिक कार्यबल के विस्तार को बढ़ावा देने के लिए नियोक्ताओं को प्रति नई नियुक्ति पर 3,000 रुपये प्रति माह मिलते हैं।
• भारत के बड़े पैमाने पर अनौपचारिक श्रम बाजार में रोज़गार के औपचारिकीकरण को बढ़ावा देने में मदद करता है। नए कर्मचारियों की नियुक्ति के लिए नियोक्ताओं पर लागत का बोझ कम करता है।
• यह योजना रोजगार सृजन और औपचारिकीकरण पर केंद्रित है, लेकिन कौशल विकास पर ध्यान नहीं देती।

2. प्रधानमंत्री इंटर्नशिप योजना

• इसका उद्देश्य प्रतिष्ठित कंपनियों में इंटर्नशिप के माध्यम से युवाओं को कार्यस्थल की संस्कृति और प्रथाओं से परिचित कराना है।
• शीर्ष कंपनियों और उद्योगों में एक वर्षीय इंटर्नशिप प्लेसमेंट प्रदान करता है।
• शिक्षा और रोजगार के बीच की खाई को पाटने के लिए व्यावहारिक प्रशिक्षण प्रदान करता है।
• युवा स्नातकों को उद्योग-प्रासंगिक कौशल, कार्य अनुशासन और नेटवर्किंग के अवसर विकसित करने में सहायता करता है।
• यह शैक्षणिक जीवन से व्यावसायिक जीवन में प्रवेश करने वाले छात्रों के लिए एक कदम के रूप में कार्य करता है।
• इंटर्नशिप अस्थायी होती है और अक्सर स्थायी नौकरी की गारंटी नहीं देती

3. आईटीआई उन्नयन योजना

• 1,000 सरकारी आईटीआई के आधुनिकीकरण का लक्ष्य ।
• सार्वजनिक-निजी भागीदारी के माध्यम से कार्यान्वित किया जाता है , जहां उद्योग भागीदार पाठ्यक्रम डिजाइन, उपकरण और कभी-कभी संकाय में सहायता प्रदान करते हैं।
• कक्षाओं, प्रयोगशालाओं और मशीनरी जैसे बुनियादी ढांचे को अद्यतन करने पर जोर दिया गया।
• बुनियादी ढांचे के उन्नयन पर ध्यान केंद्रित किया गया है , जबकि पाठ्यक्रम पुराना हो जाना, प्रशिक्षकों की कमी और कमजोर निगरानी के मुद्दे अभी भी अनसुलझे हैं।

चुनौतियां

• उच्च संस्थागत क्षमता के बावजूद कम नामांकन।
• प्रशिक्षकों की कमी और कमजोर प्रशिक्षण क्षमता।
• वित्त पोषण संबंधी बाधाएं: शिक्षा व्यय का केवल 3% वी.ई.टी. के लिए आवंटित किया गया (उन्नत देशों में यह 10-13% है)।
• उद्योग जगत के साथ खराब संबंध के कारण पाठ्यक्रम पुराने हो गए हैं।
• व्यावसायिक शिक्षा के प्रति नकारात्मक सामाजिक धारणा।

आगे की राह

• प्रारम्भ में ही रुचि पैदा करने के लिए स्कूल स्तर से ही व्यावसायिक प्रशिक्षण शुरू करने की एनईपी 2020 की सिफारिश को लागू करना।
• ऋण हस्तांतरण और उच्च शिक्षा गतिशीलता के लिए राष्ट्रीय ऋण ढांचे को तेजी से आगे बढ़ाना।
• उद्योग जगत से प्राप्त जानकारी के आधार पर पाठ्यक्रम को नियमित रूप से अद्यतन करना।
• प्रशिक्षक भर्ती और प्रशिक्षण को मजबूत करना।
• नियोक्ताओं और प्रशिक्षुओं से फीडबैक प्रणाली को संस्थागत बनाना ।
• निजी प्रशिक्षण साझेदार (पीटीपी) मॉडल का विस्तार करना ।
• कर छूट, सब्सिडी, प्रशिक्षण के लिए सीएसआर वित्तपोषण के माध्यम से एमएसएमई को शामिल करना।
• राज्य स्तर पर क्षेत्र वार कौशल परिषदों को सशक्त बनाना ।
• आईटीआई को नवाचार करने और राजस्व उत्पन्न करने के लिए अधिक स्वायत्तता प्रदान करना।

निष्कर्ष

भारत की व्यावसायिक शिक्षा और प्रशिक्षण प्रणाली एक दोराहे पर खड़ी है। अगर इसमें तत्काल सुधार नहीं किए गए, तो देश के जनसांख्यिकीय लाभांश के जनसांख्यिकीय बोझ में बदलने का खतरा है।

शीघ्र एकीकरण, स्पष्ट शैक्षणिक मार्ग, मजबूत उद्योग साझेदारी और आजीवन शिक्षा की सर्वोत्तम वैश्विक प्रथाओं को भारतीय संदर्भ में अनुकूलित किया जाना चाहिए।

तभी व्यावसायिक प्रशिक्षण गुणवत्तापूर्ण नौकरियों और उच्च उत्पादकता के लिए एक विश्वसनीय मार्ग बन सकता है, जो विकसित भारत के दृष्टिकोण के लिए आवश्यक है।

मुख्य परीक्षा अभ्यास प्रश्न

रोजगार क्षमता बढ़ाने में भारत की व्यावसायिक शिक्षा और प्रशिक्षण (Vocational Education and Training -VET) प्रणाली की प्रभावशीलता का समालोचनात्मक परीक्षण कीजिए। (250 शब्द, 15 अंक)

स्रोत: https://indianexpress.com/article/opinion/columns/india-vocational-training-system-reinvent-employability-10203617/

परिचय (संदर्भ)

ऑनलाइन गेमिंग संवर्धन एवं विनियमन विधेयक, 2025, संसद द्वारा पारित किया गया, जिसका उद्देश्य नागरिकों को ऑनलाइन मनी गेम्स के खतरे से बचाना है, साथ ही अन्य प्रकार के ऑनलाइन गेम्स को बढ़ावा देना और विनियमित करना है।

यह कानून, शीघ्र धन कमाने के भ्रामक वादों पर फलने-फूलने वाले प्रतिकूल गेमिंग प्लेटफार्मों के कारण होने वाली लत, वित्तीय बर्बादी और सामाजिक संकट को रोकने के लिए बनाया गया है।

ऑनलाइन गेमिंग क्षेत्र को समझना

ऑनलाइन गेमिंग क्षेत्र को तीन श्रेणियों में विभाजित किया जा सकता है:

• ई-स्पोर्ट्स – प्रतिस्पर्धी डिजिटल टूर्नामेंट जिसमें रणनीति, समन्वय और निर्णय लेने की आवश्यकता होती है।
• ऑनलाइन सामाजिक खेल – मनोरंजन, सीखने और बातचीत पर केंद्रित अनौपचारिक, कौशल-आधारित खेल; आमतौर पर सुरक्षित माने जाते हैं।
• ऑनलाइन मनी गेम्स – वित्तीय दांव (संभावना, कौशल, या दोनों) वाले खेल। इन प्लेटफ़ॉर्म्स ने लत, वित्तीय नुकसान, मनी लॉन्ड्रिंग, और यहाँ तक कि भारी आर्थिक नुकसान से जुड़ी आत्महत्या के मामलों की रिपोर्टों के कारण गंभीर चिंताएँ पैदा की हैं।

इस विधेयक की आवश्यकता क्यों पड़ी?

• विश्व स्वास्थ्य संगठन ने अपने अंतर्राष्ट्रीय रोग वर्गीकरण में गेमिंग विकार को एक स्वास्थ्य स्थिति के रूप में वर्गीकृत किया है, तथा इसे नियंत्रण की हानि, अन्य दैनिक गतिविधियों की उपेक्षा, तथा हानिकारक परिणामों के बावजूद खेल जारी रखने की प्रवृत्ति के रूप में वर्णित किया है।
• ऑनलाइन पैसे वाले गेम जुनूनी जुआ खेलने को बढ़ावा देते हैं। कई खिलाड़ी तुरंत मुनाफ़े के भ्रम में अपनी सारी जमा-पूंजी गँवा देते हैं। परिवार कर्ज़ और संकट में फंस गए हैं।
• भारी आर्थिक नुकसान के तनाव के कारण अवसाद और यहाँ तक कि आत्महत्या के मामले भी सामने आए हैं। विधेयक इन शोषणकारी प्लेटफॉर्म्स पर प्रतिबंध लगाकर ऐसी त्रासदियों को रोकने का प्रयास करता है।
• कई प्लेटफ़ॉर्म का दुरुपयोग अवैध गतिविधियों के लिए किया गया है। मनी लॉन्ड्रिंग, जिसका अर्थ है अवैध कमाई को कानूनी माध्यमों से स्थानांतरित करके उसका स्रोत छिपाना, एक बड़ी चिंता का विषय रहा है।
• जांच से पता चला है कि कुछ गेमिंग प्लेटफॉर्म का उपयोग आतंकवाद के वित्तपोषण और अवैध संदेश भेजने के लिए किया जा रहा था, जिससे देश की सुरक्षा को खतरा है।
• सरकारी आंकड़ों के अनुसार, 45 करोड़ लोग ऑनलाइन मनी गेम्स से नकारात्मक रूप से प्रभावित हैं और इसके कारण उन्हें 20,000 करोड़ रुपये से अधिक का नुकसान हुआ है।

विधेयक के प्रावधान

1. प्रयोज्यता

• यह विधेयक सम्पूर्ण भारत पर लागू होता है , जिसमें भौतिक क्षेत्र और डिजिटल क्षेत्र दोनों शामिल हैं।
• कई गेमिंग प्लेटफ़ॉर्म विदेशी क्षेत्राधिकारों से संचालित होते हैं। इसलिए यह विधेयक भारत के बाहर संचालित होने वाले लेकिन भारतीय उपयोगकर्ताओं को सेवाएँ प्रदान करने वाले ऑनलाइन गेमिंग प्लेटफ़ॉर्म पर भी लागू होता है , जिससे विदेशी ऑपरेटरों द्वारा उत्पन्न चुनौतियों का समाधान होता है।

2. ई-स्पोर्ट्स का प्रचार और मान्यता

• ई-स्पोर्ट्स संगठित प्रतिस्पर्धी वीडियो गेम हैं, जहां व्यक्ति या टीम पेशेवर रूप से प्रतिस्पर्धा करते हैं, अक्सर टूर्नामेंट, रैंकिंग और पुरस्कार के साथ।
• विधेयक ई-स्पोर्ट्स को भारत में वैध खेल के रूप में मान्यता देता है।
• युवा मामले एवं खेल मंत्रालय टूर्नामेंटों के लिए दिशानिर्देश जारी करेगा, जिससे मानकीकरण, सुरक्षा और निष्पक्ष खेल सुनिश्चित होगा।
• प्रतिभा और नवाचार को विकसित करने के लिए प्रशिक्षण अकादमियां, अनुसंधान केंद्र और प्रौद्योगिकी मंच स्थापित किए जाएंगे।
• प्रोत्साहन योजनाएं और जागरूकता अभियान ई-स्पोर्ट्स को भारत के खेल पारिस्थितिकी तंत्र में एकीकृत करेंगे, जिससे युवाओं की भागीदारी और कैरियर के अवसरों को बढ़ावा मिलेगा।

3. सामाजिक एवं शैक्षिक खेलों को बढ़ावा देना

• सामाजिक और शैक्षिक खेल डिजिटल गेम हैं जो सीखने, संस्कृति, कौशल विकास या सामाजिक संपर्क पर केंद्रित होते हैं, जो आम तौर पर सुरक्षित और आयु-उपयुक्त होते हैं।
• केंद्र सरकार को सुरक्षित सामाजिक खेलों को मान्यता देने और पंजीकृत करने का अधिकार दिया गया।
• यह स्वस्थ डिजिटल जुड़ाव को प्रोत्साहित करता है, हानिकारक खेलों के संपर्क को कम करता है, तथा युवाओं में रचनात्मकता और सीखने को बढ़ावा देता है।

4. ऑनलाइन मनी गेम्स पर प्रतिबंध

• ऑनलाइन मनी गेम डिजिटल गेम हैं, जहां खिलाड़ी वास्तविक धन या दांव को मौका, कौशल या दोनों के परिणामों पर दांव लगाते हैं, जिसमें अक्सर जुआ तत्व शामिल होते हैं।
• सभी पैसे-आधारित खेलों (संभावना, कौशल या मिश्रित) पर पूर्ण प्रतिबंध।
• इन खेलों से जुड़े विज्ञापन, प्रचार और वित्तीय लेनदेन निषिद्ध हैं।
• आईटी अधिनियम, 2000 के तहत प्लेटफॉर्म को ब्लॉक किया जा सकता है।
• यह नागरिकों को पैसे के खेल से होने वाली वित्तीय हानि, लत, धोखाधड़ी और सामाजिक संकट से बचाता है।

5. एक ऑनलाइन गेमिंग प्राधिकरण की स्थापना

• एक राष्ट्रीय स्तर का प्राधिकरण ऑनलाइन गेम्स को वर्गीकृत और पंजीकृत करेगा।
• शक्तियों में शामिल हैं:

• • दिशानिर्देश और अभ्यास संहिता जारी करना।
  • यह निर्णय करना कि कोई खेल पैसे वाला खेल माना जा सकता है या नहीं।
  • जनता की शिकायतों का समाधान करना।
  • विधेयक का अनुपालन सुनिश्चित करना।

• गेमिंग पारिस्थितिकी तंत्र का प्रबंधन करने के लिए एक केंद्रीकृत, विशेषज्ञ निकाय प्रदान करता है, जो जवाबदेही और पारदर्शिता सुनिश्चित करता है।

6. अपराध और दंड

• कठोर दंड की व्यवस्था की गई है।
• ऑनलाइन मनी गेम की पेशकश या सुविधा प्रदान करने पर तीन साल तक की कैद और एक करोड़ रुपये तक का जुर्माना हो सकता है।
• इन खेलों से जुड़े वित्तीय लेनदेन पर भी समान दंड लगाया जा सकता है।
• ऐसे खेलों का विज्ञापन करने पर दो साल तक की जेल और पचास लाख रुपये तक का जुर्माना हो सकता है।
• बार-बार अपराध करने वालों को कठोर दंड का सामना करना पड़ेगा, जिसमें पांच वर्ष तक का कारावास और दो करोड़ रुपये तक का जुर्माना शामिल है।

7. कॉर्पोरेट दायित्व

• कम्पनियों और उनके अधिकारियों को अपराधों के लिए जवाबदेह ठहराया जाएगा।
• हालांकि, स्वतंत्र निदेशकों और गैर-कार्यकारी निदेशकों, जो दिन-प्रतिदिन के निर्णयों में शामिल नहीं होते हैं, को दंडित नहीं किया जाएगा, यदि वे यह दिखा सकें कि उन्होंने उचित तत्परता के साथ काम किया है।

8. जांच और प्रवर्तन

• केन्द्र सरकार अपराधों से जुड़ी डिजिटल और भौतिक संपत्ति की जांच, तलाशी और जब्ती के लिए अधिकारियों को अधिकृत कर सकती है।
• कुछ मामलों में, अधिकारियों को बिना वारंट के परिसर में प्रवेश करने और गिरफ्तारी करने का अधिकार होगा।
• भारतीय नागरिक सुरक्षा संहिता, 2023 के प्रावधानों के अनुसार की जाएगी , जो भारत में आपराधिक प्रक्रिया को नियंत्रित करती है।

9. नियम बनाने की शक्तियाँ

• केंद्र सरकार को निम्नलिखित के लिए नियम बनाने का अधिकार है:

• • ई-स्पोर्ट्स और सामाजिक खेलों को बढ़ावा देना।
  • ऑनलाइन खेलों का पंजीकरण और मान्यता।
  • ऑनलाइन गेमिंग प्राधिकरण का कामकाज

विधेयक के लाभ

• रचनात्मक अर्थव्यवस्था को बढ़ावा – वैश्विक गेमिंग केंद्र के रूप में भारत की स्थिति मजबूत होगी, रोजगार और निर्यात में वृद्धि होगी।
• युवा सशक्तिकरण – ई-स्पोर्ट्स के माध्यम से टीमवर्क, अनुशासन और डिजिटल करियर को प्रोत्साहित करता है।
• सुरक्षित डिजिटल स्पेस – परिवारों को पैसे के लालच और भ्रामक वादों से बचाता है।
• वैश्विक नेतृत्व – भारत को जिम्मेदार डिजिटल नीति के लिए एक मॉडल के रूप में स्थापित करना।

निष्कर्ष

ऑनलाइन गेमिंग विधेयक, 2025 नवाचार और ज़िम्मेदारी के बीच संतुलन स्थापित करता है। शोषणकारी पैसे वाले खेलों पर प्रतिबंध लगाकर और ई-स्पोर्ट्स तथा सुरक्षित ऑनलाइन गेमिंग को प्रोत्साहित करके, यह विधेयक:

• नागरिकों और परिवारों को वित्तीय बर्बादी से बचाता है।
• युवाओं को रचनात्मक डिजिटल अवसर प्रदान करता है।
• भारत की डिजिटल अर्थव्यवस्था और वैश्विक नेतृत्व को मजबूत करता है।

अंततः, यह सुनिश्चित करता है कि प्रौद्योगिकी समाज को नुकसान पहुंचाने के बजाय उसकी सेवा करे, तथा एक सुरक्षित, रचनात्मक और भविष्य के लिए तैयार डिजिटल पारिस्थितिकी तंत्र की नींव रखे।

मुख्य परीक्षा अभ्यास प्रश्न

ऑनलाइन गेमिंग के संवर्धन और विनियमन विधेयक, 2025 के प्रमुख प्रावधानों का समालोचनात्मक परीक्षण कीजिए तथा भारत में युवा सशक्तीकरण, डिजिटल अर्थव्यवस्था और सामाजिक संरक्षण पर इसके संभावित प्रभाव पर चर्चा कीजिए। (250 शब्द, 15 अंक)

स्रोत: https://www.pib.gov.in/PressNoteDetails.aspx?NoteId=155075&ModuleId=3